[通讯员 杨彩霞]护理部于8月14、15日组织了2019年N3护士晋级考核，本次考核首次釆用了客观结构化临床考核OSCE方式进行，共设3个站点， 考核15人，最终7人成功晋级N3护士，并顺利进入临床轮训阶段。
为保障此次考核顺利进行，护理部精心设计考核案例，抽选具有丰富临床经验的护士长承担监考任务，并于考核前对标准化工作人员及考官们进行OSCE考站系统培训。
本次考核共3个站点，分别为“密闭式静脉留置针输液”、“上消化道大出血休克抢救”、“ISBAR模式交班”，要求护士须具备一定评判性思维能力，并根据各站点提供的指引完成相应护理工作。考核方式分为单人单间、多站轮循式考核，其中，站点二重点利用了高端模拟人设备，采用计算机手段，结合标准病人表演，实现了模拟人语音对话、心电监护数据同步等，使情景更加逼真，考生更有场景带入感。各站点的考官们按照严谨、客观、公平、公正的原则对考生的临床综合能力进行了全面考核评价。
考核过程中，各考生所在科室护士长参与了现场观摩，为避免增加考生心理负担，她们通过高清液晶录播视频全程观看，了解考生现场发挥情况，并帮助其总结存在问题。
考核结束后，护理部杨明艳主任立即召开点评会，会上各站点考官分别就每个考核站点设置及考生考核情况进行了总结与分析，并提出了中肯的意见和建议。
此次考核一方面为检测N3护士临床综合能力水平，另一方面也是对OSCE考核首次运行情况的检测。我院护理部高度重视护士评判性思维能力的培养，此次应用高仿真智能化模拟人，结合OSCE考核方式，不仅将护理教学评估、组织、考核提高到了一个新的水平，同时为今后开展院内护理晋级考核、竞赛活动等积累了宝贵的经验。
